Cuidado con falsas ofertas laborales: joven pierde ₡900 mil en estafa por trabajo
Redacción
Publicado: octubre 7, 2024
Una experiencia que comenzó como una simple entrevista laboral terminó en una pesadilla para Cristal Pérez, quien fue víctima de una estafa que le costó ₡900 mil. A Pérez la contactaron por teléfono, haciéndose pasar por una empresa reconocida a nivel nacional. Le indicaron que sería entrevistada telefónicamente y que recibiría un precontrato por correo electrónico. En ese correo, también le enviaron detalles como la propuesta salarial, el horario del puesto y un enlace con la ubicación de la supuesta empresa.
Todo parecía legítimo. Le proporcionaron nombres de personas a quienes debía buscar durante la entrevista presencial. Sin embargo, mientras continuaba la conversación, le pidieron que accediera a un enlace para firmar digitalmente el precontrato. Durante este proceso, le solicitaron que seleccionara su banco, proporcionara su número de cédula y clave de usuario, supuestamente como parte del trámite.
Mientras continuaba la llamada, Pérez recibió una notificación en su correo electrónico, informándole que habían accedido a su cuenta bancaria. Inmediatamente después, notó una transacción mediante Sinpe Móvil por ₡650 mil, con una descripción que hacía referencia a un pago por un carro. Luego, descubrió que le habían robado otros ₡250 mil, sumando un total de ₡900 mil.
Estafas laborales: un problema creciente
Cristal Pérez no está sola. Según la Unidad de Análisis Criminal del OIJ, al menos cuatro personas son víctimas de estafas laborales diariamente en Costa Rica. Estos engaños, como el que sufrió Pérez, suelen involucrar ofertas de empleo falsas, donde los estafadores solicitan información personal y bancaria bajo el pretexto de trámites de contratación.
A pesar de que intentó detener las transacciones, no fue posible. Los estafadores mantenían el control de la plataforma bancaria, dejando su cuenta completamente vacía. Pérez relató que fue contactada posteriormente por su banco, quienes bloquearon su usuario tras confirmar que no había autorizado las transferencias. Desde entonces, ha iniciado los trámites legales correspondientes.
OIJ y expertos advierten sobre estafas laborales
El Organismo de Investigación Judicial (OIJ) ha registrado un total de 18.629 denuncias por estafas en lo que va del año, de las cuales 1.183 corresponden a estafas laborales. Este tipo de estafas ha cobrado relevancia, con criminales aprovechando las plataformas digitales y redes sociales para atraer a personas vulnerables.
Empresas especializadas en seguridad cibernética, como ESET, han advertido sobre la creciente tendencia de utilizar aplicaciones como WhatsApp para engañar a usuarios con ofertas de empleo falsas. Estas promesas suelen incluir trabajos desde casa con horarios flexibles y comisiones atractivas, lo que resulta en un anzuelo irresistible para las víctimas.
El abogado Andrés Corrales explicó que estas ofertas tienden a ser demasiado tentadoras, y es ahí donde los estafadores logran captar la atención de las víctimas. Según Corrales, es fundamental leer detenidamente los enlaces antes de hacer clic, ya que a menudo contienen errores ortográficos que indican que se trata de sitios fraudulentos. Por su parte, el experto en tecnología Luis Adrián Salazar recordó la importancia de nunca realizar pagos para acceder a una oferta laboral.
Consejos para evitar ser víctima de estafas laborales
Las autoridades y expertos recomiendan desconfiar de ofertas laborales que parezcan demasiado buenas para ser ciertas, especialmente aquellas que soliciten pagos o datos personales sensibles. Además, es crucial verificar la legitimidad de las empresas a través de sus sitios web oficiales y evitar compartir información bancaria en enlaces desconocidos.
