Prodigious, la empresa líder en desarrollo e implementación de plataformas y soluciones tecnológicas en Latinoamérica, anunció la apertura de 107 plazas de empleo para profesionales de diversas áreas de la Industria Digital.
La compañía a pesar de la la crisis ocasionada por la pandemia del COVID-19 ha tenido un crecimiento exponencial de clientes, por lo que apuestan por el talento costarricense en distintas áreas como Tecnología, Diseño y Marketing Digital.
“Para Prodigious es muy importante el desarrollo de su estrategia en el futuro que va de la mano con el crecimiento que estamos enfocándonos a traer y eso conlleva la contratación de muchas plazas nuevos, por los nuevos clientes y negocios, para continuar con el crecimiento de la compañía y los servicios que brindamos”, explicó la Senior Recruiter de Prodigious, Alejandra González.
Para el mes de noviembre, Prodigious reclutará para los siguientes puestos:
• Analyst
• Associate Client Director
• Associate Production Manager
• Associate Project Manager, L1
• Business Analyst
• Creative Engineer e-mail
• Creative Lead
• Data Analyst
• Front-End Engineer
• Hybrid Engineer
• Lead Analyst
• Principal Data Engineer
• Principal Front-End Engineer
• Principal QA Engineer
• Principal Software Engineer
• Production Manager
• Production Manager – Print
• Project Manager
• QA Engineer
• QA Manager
• Senior Analyst
• Senior Business Analyst
• Senior Content Editor
• Senior Front-End Engineer
• Senior Functional QA Analyst
• Senior Software Engineer
• Senior UX Designer
• UX Designer
Las personas interesadas pueden aplicar en el siguiente enlace: https://careers.byprodigious.com/
Para aplicar se debe adjuntar el Curriculum Vitae en el sistema y de esta manera el equipo de reclutamiento de Prodigious se pondrá en contacto con las personas que se ajusten al perfil requerido.
