Mujer se QUEJA de tener sólo un MES de VACACIONES: «es una cantidad ridícula»
“No me da tiempo ni a ponerme el bikini”, expresó la joven que no está de acuerdo en tener sólo un mes de vacaciones laborales.
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“No me da tiempo ni a ponerme el bikini”, expresó la joven que no está de acuerdo en tener sólo un mes de vacaciones laborales.
En México, la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que los empleados que llevan un año en una empresa tienen derecho a 12 días de vacaciones anuales. Este período tiene como objetivo proporcionar a los trabajadores un descanso necesario, permitiéndoles desconectar de sus responsabilidades laborales y disfrutar de tiempo con sus seres queridos o realizar otras actividades personales.
Sin embargo, la situación es bastante diferente en otros países. Por ejemplo, en España, los empleados tienen derecho a 30 días de vacaciones anuales, lo que equivale a más del doble del tiempo de descanso otorgado en México.
Recientemente, una joven española ha generado un alboroto en las redes sociales con su queja sobre la cantidad de vacaciones que recibe. En un video viral publicado en su cuenta de TikTok, @laralladas, la joven, identificada como Sel, calificó su mes de vacaciones como «ridículo» y «poco disfrutable».
En su video, Sel expresa su descontento porque considera que tener que dividir sus vacaciones a lo largo del año le impide disfrutarlas completamente. «No me da tiempo ni a ponerme el bikini», dice con frustración. Según ella, la percepción del verano cambia cuando se es adulto, ya que la temporada estival se siente como cualquier otra época del año, solo que con más ganas de disfrutar del buen tiempo.
El video de Sel, que dura solo 48 segundos, ha generado una avalancha de comentarios y reacciones. Hasta el momento, ha acumulado 14,900 me gusta, 1,191 comentarios y ha sido visto cerca de 250,000 veces. Los usuarios han compartido diversas opiniones sobre el tema, reflejando una amplia gama de perspectivas.
Algunos comentarios en TikTok incluyen:
La controversia en torno a la cantidad de vacaciones revela un debate más amplio sobre el equilibrio entre el trabajo y la vida personal. Mientras que en algunos países se otorgan generosos períodos de descanso, en otros, los empleados deben conformarse con menos tiempo para recargar energías. La discusión generada por el video de Sel destaca la importancia de examinar las políticas de vacaciones y su impacto en la calidad de vida de los trabajadores.
@laralladas Tener un mes de vacaciones deberia ser ileg4l! #workingclass #trabajo #vacaciones #fyp